我的工资只有2000元。合理合法吗？

2025-04-02

单位因工伤事故罚你款不合法。依据《劳动法》等，工伤罚款违法，你可投诉。不及时处理，可能导致权益受损，如工资被非法克扣。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
单位罚款不合法。应对方式：1.保留证据，如罚款通知、工资条等；2.向劳动监察大队投诉，说明情况并提交证据；3.如未解决，考虑咨询律师，了解劳动仲裁流程，准备必要材料提起仲裁。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
单位工伤罚款，法律上不允许。常见处理方式是向劳动监察大队投诉，或咨询律师后提起劳动仲裁。选择时，考虑效率与效果，投诉快速直接，仲裁则更正式。

电话：15555555523（123中间8个5）
微信：51764（谐音我要请律师）